News 2015
Entro il 28 aprile la relazione delle aziende sulla situazione occupazionale femminile e maschile
Aziende con oltre cento dipendenti devono presentare entro il 28 aprile la relazione periodica sulla situazione occupazionale interna all'azienda riferita a lavoratrici e lavoratori.
Il rapporto delle imprese con oltre centi dipendenti va inoltrato alla Consigliera di parità insediata a Bolzano nella Ripartizione provinciale Lavoro, in via Leonardo da Vinci 7. La relazione va redatta con riferimento agli anni 2004 e 2005, sulla base del modello delle precedenti comunicazioni periodiche, e inviata entro il prossimo 28 aprile.La Ripartizione Lavoro ricorda che le aziende che non ottemperano all'obbligo della relazione occupazionale dovranno mettere in conto un richiamo e, se del caso, anche una sanzione amministrativa di circa 150 €.
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