Catalogo corsi formazione continua
Si fa presente che dal 28 febbraio 2021 i pagamenti alle pubbliche amministrazioni dovranno avvenire esclusivamente attraverso la piattaforma PagoPa. Sarà cura di ogni singola Scuola/Servizio comunicare ai corsisti la procedura per effettuare il pagamento.
Ai sensi della normativa vigente, contestualmente al ritiro dell’attestato di frequenza dopo la fine del corso, ogni partecipante dovrà consegnare alla Segreteria una marca da bollo da € 16,00. Sono esentati dall’obbligo tutti i dipendenti pubblici.
LEADERSHIP E GESTIONE DEL CAMBIAMENTO
Descrizione
La finalità del corso è aiutare i partecipanti a prendere consapevolezza del proprio ruolo, inteso come insieme di mezzi e comportamenti, per migliorare la gestione e la motivazione del proprio personale.
Contenuti
Introduzione al cambiamento. Il ruolo del supervisore. Costruzione della credibilità. Principi di comunicazione. Stili di leadership. La delega. Postulati della motivazione. Piano di sviluppo post corso.
Destinatari
Tutti coloro che hanno responsabilità di personale, dal manager senza esperienza nel ruolo a quello con esperienza che desidera potenziare la sua capacità nella gestione delle risorse umane.
Durata
16 ore
Prezzo
80.00 €
Il corso in questione non dispone di edizioni attive. Contattare la sede organizzatrice per ulteriori informazioni sulle prossime edizioni.