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Personalführung nach Walt Disney - Fortbildungstagung für Führungskräfte öffentlicher Verwaltungen

LPA - Die Erfahrungen mit den Walt-Disney-Strategien in der Personalführung - wo Talent, Kreativität und Ausbildung besondere Bedeutung spielen - stehen am 25. September im Mittelpunkt eines Treffens, zu dem das Landesamt für Personalentwicklung Verantwortungsträger öffentlicher Verwaltungen und privater Unternehmen ins Bozner Pastoralzentrum einlädt.

Walt Disney wird weltweit mit Begriffen wie Phantasie, Kreativität und Freude verbunden. Welche besondere Aufmerksamkeit der Konzern den menschlichen Ressourcen und der Personalführung widmet, welche innovativen Fortbildungs- und Entwicklungsprojekte eingesetzt werden, um das positive Image beizubehalten und zu stärken, darüber wird am kommenden 25. September Aldo Magnone, Country Director der Abteilung Human Resorces der Walt Disney Company Italia berichten. Gemeinsam mit der Professorin für soziale Psychologie der Università Cattolica von Piacenza, Daniela Pirro, ist er Hauptreferent einer Tagung, die vom Landesamt für Personalentwicklung veranstaltet wird.

"Talente, Personal Coaching und Kreativität: Erfahrungen mit der Walt-Disney-Strategie im Bereich der Personalführung" lautet der offizielle Titel des Tagung, die

am 25. September
um 15.30 Uhr
im Konferenzsaal des Pastoralzentrums in Bozen


durch Landesrat Otto Saurer eröffnet wird. Als "Erfahrungsaustausch zwischen Verantwortungsträgern öffentlicher Verwaltungen und privater Unternehmen, die sich durch die Förderung innovativer Projekte auszeichnen" ist die rund zweistündige Fortbildungsveranstaltung in erster Linie für Führungskräfte in der Landesverwaltung, den Gemeindeverwaltungen, den Sanitätsbetrieben und den Schulbehörden gedacht.

jw

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